Роза Антонюк

ГОУДПО «Коми республиканский институт развития образования» открывает цикл республиканских семинаров «Национальная система квалификаций: основные понятия, организационная структура, процессы, независимая оценка квалификаций»».

В рамках первого семинара участники познакомятся с:

— нормативно-правовой базой создания, функционирование и развития НСК РФ;

— структурой Национальной системы квалификаций;

— основными направлениями деятельности Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям (НСПК), советов по профессиональным квалификациям (СПК) по развитию НСК;

— моделью взаимодействия НСПК и СПК с партнерами в субъектах Российской Федерации;

— перспективами развития НСК РФ.

Спикеры семинара – эксперты национального агентства развития квалификаций:

— Рудой Владислав Петрович, вице-президент, исполнительный директор регионального объединения работодателей Союз промышленников и предпринимателей Республики Коми;

— Антонюк Роза Федоровна, заведующий Центром развития профессионального образования ГОУДПО КРИРО.

Семинары состоятся 30 июня и 5 июля 2017 года по адресу: 
г. Сыктывкар, ул. Орджоникидзе, 23, ГОУДПО «КРИРО».

Начало семинара в 11:00. Продолжительность семинара – 6 час.

Цена участия: 2000 руб. По окончании семинара выдается сертификат.

Открыта электронная регистрация для участников семинара:

— на главной странице официального информационного сайта ГОУДПО «КРИРО» по адресу: www.kriro.ru в разделе «Анонсы»;

— по ссылке: https://goo.gl/4kk3FQ.

При прохождении регистрации будьте готовы выбрать один из дней для участия в семинаре.

Организацию и техническую поддержку семинара осуществляет центр профессионального развития кадров ГОУДПО «КРИРО», заведующий Нишанбаева Анна Витальевна

Справки по тел.: 8(8212) 28-37-47, e-mail: cprc.kriro@mail.ru

ФОРМА РЕГИСТРАЦИИ

В конце июня в Москве руководитель Центра профессионального развития образования ГОУДПО «Коми государственного института развития образования» Роза Федоровна Антонюк прошла обучение по программе «Национальная система квалификаций: основные понятия, организационная структура, процессы, независимая оценка квалификаций», по окончании обучения выдано Удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

В рамках обучения организаторами был проведен семинар по теме: «Национальная система квалификаций». В семинаре приняло участие более 30 человек из различных организаций и городов Российской Федерации. Республику Коми на семинаре представляла Роза Федоровна, данный семинар был ориентирован на широкий круг специалистов, использующих  инструментарий национальной системы квалификации в своей практической деятельности, семинар проводили эксперты Национального агентства развития квалификаций. По окончании участникам семинара выданы сертификаты Национального агентства развития квалификаций.    

Региональному представителю выданы документы соответствующего образца, что позволяет реализовывать  программы повышения квалификации в Республике Коми.

7 июня 2017 года Национальным агентством развития квалификаций утвержден Порядок формирования базы данных лучших практик предприятий и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, по подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих кадров с учетом лучших отечественных и международных практик.

Проект документа широко обсуждался представителями профессиональных сообществ в открытом доступе, а также был представлен в ходе двух семинаров-совещаний. Данный Порядок формирования базы данных лучших практик регламентирует проведение отбора базы данных лучших практик.
К конкурсному отбору проявлен широкий интерес среди предприятий и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, по подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих кадров.
В настоящее время идут консультации по формированию заявок на конкурс otbor@nark.ru.

 — Приказ Порядка формирования БД лучших практик

 — Форма заявки на конкурсный отбор

6 июня в Национальном агентстве развития квалификаций было объявлено о старте конкурса «Лучшие практики подготовки, повышения квалификации и переподготовки рабочих кадров». Образовательные организации и предприятия могут подавать заявки на конкурс до 25 июня 2017 года.

Подробнее  http://nark.ru/2017/06/otkryt-priem-zayavok-na-konkurs-luchshih-praktik-podgotovki-rabochih-kadrov/

 

 

 

18 мая 2017 года в Министерстве образования, науки и молодежной политики Республики Коми состоялось республиканское совещание в режиме видеоконференцсвязи «Внедрение и реализация профессиональных стандартов. Проблемы и пути решения».

Напомним, что с 01.07.2016 на территории РФ начала действовать система профессиональных стандартов. После изучения законодательной базы по данной теме (в том числе, ст. 195.1–195.3 и 57 ТК РФ) у многих работодателей возник закономерный вопрос: как происходит внедрение профессиональных стандартов? Ответ на этот вопрос попытались осветить участники совещания.

Подробнее с публичными докладами участников совещания …

16 февраля 2017 года в Сыктывкаре состоялась конференция Коми регионального отделения Общероссийской общественной организации «Российское Сварочное Профессиональное Сообщество» (РСПС).

Участники конференции ознакомились с целями и задачами РСПС, итогами работы за прошедший год и планами на 2017 год, осмотрели производственную базу Центра оценки квалификаций и аттестационного центра, приняли участие в работе круглого стола по вопросам охраны труда при выполнении сварочных работ.

Сварщик сегодня одна из самых востребованных профессий на производстве. От мастерства сварщика и специалиста по сварочному производству зависят прочность, долговечность и безопасность эксплуатации самых сложных конструкций, механизмов, зданий и сооружений. Высокий уровень квалификации сварщика — приоритет для работодателя и залог высокой зарплаты для самого работника. Для независимой оценки уровня квалификации специалистов на базе действующего члена СРО НП «Национальное Агентство Контроля Сварки» (НАКС-Коми) создан первый в республике Центр оценки квалификации.

Аттестационный центр НАКС в Коми работает уже более 20 лет. Специалисты центра проводят аттестацию сварщиков и специалистов сварочного производства по различным видам сварки, выдают документы, подтверждающие их допуск к выполнению работ на опасных производственных объектах. Кроме того на базе НАКС-Коми в Сыктывкаре, Ухте и Усинске проводится аттестация сварочного оборудования и технологий, работает лаборатория по оценке прочности и долговечности сварочных швов.

НАКС-Коми строит работу на основе последних тенденций развития сварочного производства. Его производственная база прекрасно оснащена, а высокотехнологичные аппараты преимущественно отечественного производства. На базе НАКС-Коми построен один из лучших в России сварочных классов для проведения практических экзаменов сварщиков и испытаний контрольных сварных образцов. В этом ежедневно убеждаются партнеры аттестационного центра, а в минувший четверг убедились и специалисты регионального министерства труда, занятости и социальной защиты, прибывшие в центр для ознакомления с технологическим процессом.

Начальник управления труда министерства труда, занятости и социальной защиты Коми Максим Синякин отметил неоспоримую важность теоретической части экзамена на уровень квалификации, где сварщики сдают правила техники безопасности, согласно современному стандарту.

— Наша компания занимается монтажом энергетического оборудования по всей России, мы сотрудничаем с аттестационным центром много лет. Здесь представлено современное оборудование, работают профессионалы, которые посвятили сварке не один год жизни. К каждому экзаменуемому здесь применяется индивидуальный подход. И контроль качества объективный — согласно нормативной документации. Аттестация сотрудников и оборудования позволяет нам работать на объектах, подведомственных Ростехнадзору и котируется по всей стране, — рассказал главный сварщик «Кэмон-Инжиниринг» Василий Иванов.

Как сообщил руководитель аттестационного центра НАКС-Коми Анатолий Кажукало, сегодня предприятие прошло оценку соответствия и получило допуск к новому направлению деятельности — проведению независимой оценки квалификации на предмет соответствия работников утвержденным профессиональным стандартам.

— Внедрение уровней квалификации вместо привычных разрядов пойдет на пользу и работодателю и работнику. Зачастую разряды не показывают истинный уровень мастерства сварщика. Оценка квалификации — единая по всей России от Сыктывкара до Хабаровска, экзамен на получение уровня также проходит по общей базе оценочных средств. По прохождению экзамена его результаты будут внесены в единую электронную базу, где отобразятся уровни квалификации всех специалистов по сварке страны. Крупные предприятия, к слову, проводят корпоративную оценку квалификации, на предприятиях поменьше — устраивают соискателю работы импровизированный экзамен. Независимая оценка снизит затраты работодателя на анализ умений сварщика, а соискателю позволит устроиться на достойный уровень зарплаты, согласно его квалификации, — говорит руководитель НАКС-Коми.

Информация взята из  https://www.bnkomi.ru/

 

 

 

11 мая 2017 года в г. Печора на базе ГПОУ «Печорский промышленно-экономический техникум» состоится семинар «Внедрение элементов независимой оценки квалификаций в регионе».

В ходе семинара будет представлена Региональная модель по внедрению национальной системы профессиональных квалификаций в Республике Коми и План развития национальной системы профессиональных квалификаций в Республике на период 2017 – 2019 годы. Продемонстрирован результат работы РМЦ за I квартал 2017 года, рассмотрены следующие вопросы: требования к центрам оценки квалификаций и порядок отбора организаций для наделения их полномочиями по проведению независимой оценки квалификации и прекращения этих полномочий — роль Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми в данном направлении работы.

Семинар организуют Центр развития профессионального образования совместно с Республиканским методическим центром по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми ГОУДПО «Коми республиканский институт развития образования»

03.05.2017 года на базе ГОУДПО «Коми республиканский институт  развития образования» состоялась рабочая встреча с Шихвердиевым Арифом Пирвелиевичем директором института экономики и финансов, д.э.н., профессором, академиком РАЕН, членом комиссии по разработке профессиональных стандартов по экономической безопасности, руководителем Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в РК (Вице-президента Союза промышленников и предпринимателей Республики Коми), ректором ГОУДПО «Коми республиканский институт развития образования» Г.В. Китайгородской.

В ходе данной встречи была представлена Региональная модель по внедрению национальной системы профессиональных квалификаций в Республике Коми и план развития национальной системы профессиональных квалификаций в Республике на период 2017 – 2019 годы. Продемонстрирован результат работы РМЦ за I квартал 2017 года, рассмотрены следующие вопросы: требования к центрам оценки квалификаций и порядок отбора организаций для наделения их полномочиями по проведению независимой оценки квалификации и прекращения этих полномочий —  роль Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми в данном направлении работы.

Ариф Шихвердиев в свою очередь поделился впечатлениями и планами на будущее от поездки Москву, где принял участие в встрече с руководством Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка Дианой Маштакеевой и Сергеем Бровчаком. Во время встречи стороны обсудили перспективы открытия в Республике Коми представительства отраслевого совета по профессиональным квалификациям финансового рынка, проведения общественно-профессиональной аккредитации образовательных программ по экономике и финансам  

Стороны выразили готовность к тесному сотрудничеству и обозначили направления дальнейшей совместной деятельности.