Внимание, прием заявлений граждан о включении в список кандидатов в эксперты СПК

Обращаем внимание, что Республиканский методический центр по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми ГОУДПО «Коми республиканский институт развития образования» в целях организации работы по реализации федерального закона от 03.07.2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификаций», методического обеспечения формирования и развития республиканской независимой системы квалификаций, ведения консультационной и организационно-методической поддержки работодателей, образовательных организаций и других заинтересованных сторон начинает прием заявлений граждан о включении в список кандидатов в эксперты Советы по профессиональным квалификациям (далее СПК).

Требования, предъявляемые к специалистам для включения в состав экспертов

Специалисты должны иметь:

— среднее профессиональное образование или высшее образование;

— квалификацию по соответствующему виду (видам) профессиональной деятельности и/или портфолио;

— стаж работы по соответствующему виду (видам) профессиональной деятельности не менее 3 лет;

Специалисты должны знать и уметь применять:

— основные положения теории и практики вида (видов) профессиональной деятельности в рамках заявляемой области деятельности;

— требования нормативных правовых актов по оценке квалификаций в заявляемой области деятельности;

— требования руководящих и методических документов СПК;

— положения соответствующих профессиональных стандартов;

— требования к проведению профессионального экзамена и оформлению процедур оценки квалификаций;

— порядок оформления и выдачи документов и передачи сведений по результатам оценки квалификаций в СПК.

Имеется возможность самостоятельно подать заявление в традиционном бумажном варианте по адресу: г. Сыктывкар, ул. Орджоникидзе, 23 кабинет 202 (можно отправить сканированный документ на e-mail: crpo-group@kriro.ru) или в электронном виде через интернет-сервис

Союз промышленников и предпринимателей Республики Коми и ГПОУ «Сыктывкарский политехнический техникум» договорились о социальном партнерстве

7 июля 2017 года заключено соглашение о взаимодействии между ГПОУ «Сыктывкарский политехнический техникум» и Региональным объединением работодателей Союз промышленников и предпринимателей Республики Коми.

Для развития трудовых ресурсов Республики Коми стороны договорились о взаимодействии в рамках социального партнерства. Социальное партнерство должно обеспечить решение основной задачи образовательной организации в современных условиях – подготовки специалиста-выпускника, отвечающего требованиям к его качеству со стороны непосредственных потребителей – родителей, местных и региональных работодателей, региональных и муниципальных органов власти. Социальное партнерство выступает как современный способ построения взаимовыгодного сотрудничества профессиональной образовательной организации с окружающим социумом, создания внутреннего механизма его адекватной реакции на изменение местных и региональных рынков труда и образовательных услуг.

Работодатели, предпринимательское сообщество республики будут использовать образовательный потенциал техникума для подготовки кадров по профессиям и специальностям, остро необходимым экономике Республики Коми.

Сыктывкарский политехнический техникум берет на себя обязательства по формированию с учетом мнения работодателей учебных планов и программ, привлечения работодателей к организации образовательного процесса. Взаимодействие Сыктывкарского политехнического техникума и Союза позволит создать условия, отвечающие требованиям современного производства. При этом работодатели будут оценивать качество подготовки специалистов, их квалификацию путем проведения независимой аттестации выпускников техникума, в том числе в рамках внедряемого в России демонстрационного экзамена.

Профессор СГУ им. Питирима Сорокина примет участие в Саммите лидеров Глобального договора ООН в Нью-Йорке

21 сентября 2017 года директор института экономики и финансов, профессор Ариф Шихвердиев примет участие в Саммите лидеров Глобального договора ООН в Нью-Йорке (США). 

Саммит лидеров Глобального договора ООН — одно из самых масштабных регулярных мероприятий ООН, которое традиционно приурочено ко времени проведения Генеральной ассамблеи ООН. Глобальный договор ООН — крупнейшая международная инициатива по развитию социальной ответственности бизнеса, старт который был дан в 2000 году. В данный момент в нем принимают участие более 3000 компаний из 100 стран мира и более 700 неправительственных организаций и научных учреждений. Деятельность всех участников Договора направлена на развитие принципов социальной ответственности бизнеса, обеспечения его участия в решении наиболее острых проблем глобализации. Одна из главных задач Договора — включение принципов и, следовательно, методов социальной ответственности бизнеса в стратегию корпоративного управления.

В рамках научной школы «Совершенствование корпоративных отношений» в СГУ им Питирима Сорокина совместно с Торгово-промышленной палатой Республики Коми и Союзом промышленников и предпринимателей Республики Коми проводится огромная работа по повышению уровня социальной ответственности бизнеса в регионе. Выступая на встрече с представителями Союза промышленников и предпринимателей РК, профессор Ариф Шихвердиев отметил, что Сыктывкарский университет, как опорный вуз региона, является центром совершенствования корпоративного управления и повышения социальной ответственности бизнеса в регионе. 

В настоящее время профессор Шихвердиев готовит доклад для выступления на саммите ООН по теме «Повышение уровня социальной ответственности российских компаний: проблемы и пути их решения». 

В Сыктывкарском государственном университете обсудили перспективы сотрудничества с предпринимательским сообществом региона

В конце июня на базе Института экономики и финансов СГУ им. Питирима Сорокина прошла встреча с руководителями и участниками Союза промышленников и предпринимателей Республики Коми. Темой встречи стало взаимодействие Сыктывкарского университета с представителями промышленности и бизнеса региона. 

Перед участниками встречи выступил директор Института экономики и финансов СГУ, профессор Ариф Шихвердиев. Он информировал предпринимателей о том, что вуз получил статус опорного университета Республики Коми. В ходе встречи обсуждались вопросы сотрудничества университета и коммерческих организаций республики. Так вуз может быть интересен партнерам по ряду направлений.

 Во-первых, на базе университета планируется создание Регионального аналитического центра эффективного корпоративного управления и его превращение в Корпоративный Университет для предприятий региона. В рамках этого проекта планируется проведение экспертно-аналитических и информационно-консультационных мероприятий, научно-исследовательских работ, направленных на оценку эффективности участия государства и муниципальных образований в бизнес-проектах через механизм государственно-частного партнерства на основе аутосорсинга; консалтинговое сопровождение создания и развития бизнеса во взаимодействии с органами государственной и муниципальной власти; оценку эффективности бизнес-проектов по развитию региона; создание базы данных студенческих инновационных проектов и площадки по их продвижению и реализации совместно с Торгово-промышленной палатой. 

Во-вторых, институт предлагает предпринимателям повысить уровень социальной ответственности их бизнеса в рамках участия в Сети Глобального договора ООН. Этот проект предполагает реализацию 10 принципов социальной ответственности бизнеса в целях повышения инвестиционной привлекательности региона с учетом специфики Севера и освоения Арктики. В комплекс мероприятий этого проекта входит аудит состояния корпоративной социальной ответственности бизнеса; разработка кодекса социальной ответственности бизнеса для предприятий в соответствии с международными принципами; разработка комплекса мероприятий для включения компаний в число членов Сети Глобального договора ООН (для получения международного авторитета и получения доступа к глобальным инвестициям). 

Кроме того, вуз предлагает предпринимателям вместе повышать финансовую грамотность населения Республики Коми. В этом проекте Сыктывкарский университет выступает центром повышения финансовой грамотности: на базе вуза будут проводиться образовательные и консалтинговые мероприятия по повышению финансовой грамотности населения региона в области банковских услуг, ценных бумаг, страхования, пенсионного обеспечения, налогообложения. 

Завершив выступление, профессор Шихвердиев передал слово представителям бизнеса. От лица предпринимательского сообщества республики высказались первый вице-президент и вице-президент – исполнительный директор Союза промышленников и предпринимателей Республики Коми Олег Абрамов и Владислав Рудой. Они высоко оценили потенциал университета в части сотрудничества с малым и большим бизнесом региона и выразили надежду на совместную реализацию всех предложенных проектов. 

Центр оценки квалификаций в области сварки

27 апреля 2017 года средствами массовой информации была освещена работа и перспективные направления развития первого Центра оценки квалификаций в Республике Коми. В Коми данное направление обеспечивает предприятие ЗАО «Аттестационный центр Национального Агентства Контроля Сварки России по Республике Коми» («АЦ-НАКС — Коми»), генеральный директор Кажукало Анатолий Владимирович. На балансе организации имеется хорошо оснащенная производственная база, включая один из лучших в России сварочный класс для проведения практических экзаменов сварщиков и испытаний контрольных сварных образцов.  

В настоящее время АЦ-НАКС-Коми и РМЦ ведут работу по открытию ЦОК по другим направлениям профессиональной деятельности, развёрнута работа по разъяснению положений Трудового кодекса, принятых федеральных законов и нормативных правовых актов в сфере применения профессиональных стандартов и проведения независимой оценки квалификаций в Республике Коми.

Активизация работодателей в решении вопросов системы независимой оценки квалификаций и усиление взаимодействия системы профессионального образования с работодателями в рамках социального партнёрства позволит обеспечить эффективное внедрение независимой оценки квалификаций в Республике Коми.

Подробнее по ссылке https://youtu.be/Ib8gwFrtKZQ?list=UUwBVsmFd-8ZDYtd0FpvUz2Q

 

 

24 марта 2017 года руководитель Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми Рудой В.П. и заведующий центром развития профессионального образования ГОУ ДПО «КРИРО» Антонюк Р.Ф стали гостями студии Коми республиканского телевизионного канала «Юрган» передачи «Рабочий полдень»

24 марта 2017 года руководитель Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми Рудой В.П. и заведующий центром развития профессионального образования Антонюк Р.Ф., студенты ГПОУ «Сыктывкарского торгово-экономического колледжа», специальность «технология продукции общественного питания» стали гостями студии Коми республиканского телевизионного канала «Юрган» передачи «Рабочий полдень» тема телепередачи Кем работать мне тогда?

Ведущий передачи Северин Арпа поприветствовал всех присутствующих и начал передачу с вопросов: Можем ли мы сейчас узнать о профессиональных намерениях выпускников общеобразовательных организаций? Как делается выбор профессий наших выпускников? Вопросы были адресованы заведующему центром ЦРПО Антонюк Р.Ф.

— Информацию о прогнозируемом распределении выпускников по каналам занятости представили 36 образовательных организаций Республики Коми: 32 профессиональные образовательные организации и 4 образовательные организации высшего образования по состоянию на 01.02.2017 года.   Оценивая в целом готовность выпускников к планированию профессиональной карьеры, можно отметить, что подавляющее количество выпускников с карьерными планами определилось. Доля выпускников, планирующих трудоустроиться, составляет 47% от общего количества выпускников. Подлежат призыву в армию 17% выпускников. Одним из наиболее значимых результатов, по которым оценивают эффективность деятельности организаций профессионального образования, является трудоустройство выпускников.

         Следующий комплекс вопросов был адресован руководителю Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми Рудой В.П.:  Как относятся работодатели к выпускникам профессиональных образовательных организаций? Что такое система независимой оценки квалификации?

—  Большое внимание в настоящее время уделяется социальному партнерству и это не случайно, оно является одним из условий развития открытых образовательных систем и действенным механизмом вовлечения широкого круга заинтересованных лиц в обсуждение и решение проблем развития образования. Высшая ступень партнерства взаимосодействие или сотрудничество. Особенностью отношений этого уровня является то, что они постепенно переходят в совместную деятельность, а положительный конечный результат — трудоустройство выпускников. Далее Владислав Петрович перешёл к вопросам о системе независимой оценки квалификаций в Республики Коми, дал разъяснения в следующем порядке:

  • модели построения элементов независимой системы квалификаций на региональном уровне;
  • гармонизация образования с требованиями рынка труда, актуализация образовательных программ на основе требований работодателей

Таким образом, рассмотрев все вопросы, можно утверждать, что любые деловые или личностные контакты, выстраиваемые в открытом образовательном сообществе, обеспечиваются активным взаимодействием различных социальных групп, имеющих собственные стратегические интересы в сфере образования – подчеркнул Владислав Рудой.

 Подробнее http://www.xn--80af5aj3e.xn--p1ai/video/16840/

 

 

 

 

 

 

В Республике Коми открыт первый Центр оценки квалификаций

В Коми создан республиканский методический центр по развитию национальной системы квалификаций (РМЦ). Поводом послужил переход к практическому использованию Национальной системы квалификаций и формированию региональной и нормативно-правовой среды, обеспечивающей эффективное внедрение основных элементов национальной системы квалификации на региональном уровне

Центр является структурным подразделением ГОУ ДПО "Коми Республиканский институт развития образования", руководитель — Владислав Рудой, Вице-президент Союза промышленников и предпринимателей Республики Коми. Центр обеспечивает организационно-методическое сопровождение развития независимой системы квалификаций, ведение консультационной и организационно — методической поддержки работодателей, образовательных организаций и других заинтересованных сторон.

Конкретная организационно-методическая и консультационная работа в регионе проведена в области сварки и родственных технологий. Национальное агентство контроля сварки (НАКС) работает в структуре Совета по профессиональным квалификациям в области сварки (СПКС), представляющий ключевой уровень национальной системы квалификаций в Российской Федерации. Совет взял на себя полномочия по организации проведения независимой оценки квалификации на предмет соответствия работников утвержденным профессиональным стандартам и иным установленным квалификационным требованиям, содержание которых гораздо шире, чем характеристики должностей, которые содержатся в Единых квалификационных справочниках. Кроме требований к квалификации и базовым трудовым функциям, профессиональные стандарты включают в себя перечень трудовых действий специалистов по сварке, от мастерства которых зависят прочность, долговечность и безопасность эксплуатации самых сложных конструкций, механизмов, зданий и сооружений

В Коми данное направление обеспечивает предприятие ЗАО "Аттестационный центр Национального Агентства Контроля Сварки России по Республике Коми" ("АЦ-НАКС — Коми"), генеральный директор Кажукало Анатолий Владимирович. На балансе организации имеется хорошо оснащенная производственная база, включая один из лучших в России сварочный класс для проведения практических экзаменов сварщиков и испытаний контрольных сварных образцов. С момента открытия он полностью отвечает требованиям как российских и международных стандартов, так и СРО НП НАКС, с 2016 года организована деятельность экспертов и рабочих групп по разработке комплектов оценочных средств на семинарах СПКС в г. Санкт-Петербург (апрель), Казань (июнь), Н. Новгород и Краснодар (сентябрь), Москва (декабрь).

В феврале 2017 группой экспертов СПКС был успешно проведен технический аудит (проверка соответствия) с целью прохождения отбора АЦ-НАКС-Коми" в качестве Центра оценки квалификаций (ЦОК) для осуществления деятельности по оценке квалификации в области сварки. В рамках проведения аудита состоялся семинар, организованный РМЦ по информированию заинтересованных сторон о законодательных и нормативно-правовых основах функционирования Национальной системы профессиональных квалификаций. Результатом совместной деятельности стало открытие первого в Республике Коми Центра оценки квалификаций (ЦОК-029) Совета по профессиональным квалификациям в области сварки, руководителем которого стал Анатолий Владимирович.

В настоящее время АЦ-НАКС-Коми и РМЦ ведут работу по открытию ЦОК по другим направлениям профессиональной деятельности, развёрнута работа по разъяснению положений Трудового кодекса, принятых федеральных законов и нормативных правовых актов в сфере применения профессиональных стандартов и проведения независимой оценки квалификаций в Республике Коми. Активизация работодателей в решении вопросов системы независимой оценки квалификаций и усиление взаимодействия системы профессионального образования с работодателями в рамках социального партнёрства позволит обеспечить эффективное внедрение независимой оценки квалификаций в Республике Коми.

*** Актуальную информацию о деятельности национальной системы профессиональных квалификаций можно также узнать на официальных сайтах Национального совета, Минтруда России, РМЦ (http://rmc.kriro.ru/), Советов по профессиональным квалификациям и Национального агентства развития квалификаций и АЦ-НАКС-Коми.


Подробнее: https://komiinform.ru/news/145609/
© ИА «Комиинформ»

 

21 февраля 2017 года состоялся семинар с целью информирования заинтересованных сторон о законодательных и нормативно-правовых основах функционирования Национальной системы профессиональных квалификаций. Организаторы семинара: Республиканский методический центр по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми.

На семинаре выступили члены Совета по профессиональным квалификациям в области сварки:

  • Генеральный директор СРО НП Национального Агентства Контроля Сварки Прилуцкий Андрей Иванович, к.т.н.
  • Технический директор СРО НП Национального Агентства Контроля Сварки Чупрак Александр Иванович

В семинаре приняли участие более 60 человек в состав которых вошли представители:

  • Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Коми;
  • Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми;
  • Министерства природных ресурсов и охраны окружающей среды Республики Коми;
  • Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Республике Коми;
  • Федеральной государственной гражданской службы в Печорском управлении Ростехнадзора;
  • Регионального объединения работодателей Союза промышленников и предпринимателей Республики Коми;
  • объединений работодателей;
  • общественных объединений,
  • образовательных организаций Республики Коми.

С вступительным словом ко всем собравшимся обратилась Китайгородская Галина Владимировна ректор ГОУ ДПО «Коми республиканский институт развития образования», поприветствовав всех собравшихся на рабочей встрече, пожелала участникам успешной работы и пригласила к дискуссии. Галина Владимировна выразила уверенность, что данная встреча будет способствовать решению ряда вопросов по формированию единого межведомственного пространства по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми.

Модератор встречи Руководитель Республиканского методического центра по развитию национальной системы квалификаций в Республике Коми — Рудой Владислав Петрович подчеркнул, что проведение данной встречи является важным событием и в жизни Республики Коми и каждого из нас, которое, несомненно, внесёт вклад в улучшение устойчивого развития Республики, создаст стимулы для дальнейшей плодотворной работы. 

Рассмотрены вопросы:

  1.  Внедрение элементов национальной системы квалификаций на региональном уровне.
  2. Внедрение актуализированных федеральных образовательных стандартов и проведение профессионально-общественной аккредитации образовательных программ.
  3. Деятельность Советов по профессиональным квалификациям и Центров оценки квалификаций.

*** Национальное Агентство Контроля Сварки наделено Национальным советом при Президенте РФ по профессиональным квалификациям полномочиями Совета по профессиональным квалификациям в области сварки.

Материалы семинара